Sifarişlərin bölgüsü üzrə mütəxəssis (Mebel üzrə)

Vəzifə öhdəlikləri:

• Sistem üzrə daxil olan sifarişlərin analizi, eləcə də kateqoriya, ərazi və icra tarixləri üzrə bölgülərin aparılması;
• Sifarişi müşayiətedici sənədlərin çap olunması, eləcə də, sənədlərin tamlığının yoxlanılması;
• Texniklərin, ustaların gündəlik olaraq ərazilər üzrə təyin olunması, həmçinin, işlərin kənar xidmət göstərən ustalara, briqadalara bölgü edilməsi;
• Gündəlik olaraq sifarişlərin cari statuslarının yoxlanılması və yenilənməsi, zərurət yarandıqda müştərilərlə əlaqənin qurulması, məlumatların təqdim olunması;
• Çatışmayan məlumatların daxil edilməsi üçün aidiyyəti üzrə yönləndirilməsi;
• Təhvil verilmiş və icra olunmamış sifarişlərin sistem üzrə qeydiyyatının aparılması, sənədlərin təhvil alınıb yoxlanması və arxivləşdirilməsi;
• Digər şöbələrdən, eləcə də, prosesdə iştirakçı tərəflərdən daxil olan sorğular əsasında sifarişlərə aid sənədlərin və məlumatların təqdim olunması;
• Məhsul, avadanlıq və ehtiyat hissələrinin vaxtı-vaxtında sifarişi və qalığa nəzarət edilməsi, xammal ehtiyacının təhlili və müvafiq sifarişlərin formalaşdırılması;
• Daxil olan müraciətlərin, zənglərin, elektron məktubların cavablandırılması, araşdırılması, həlli və aidiyyəti üzrə yönləndirilməsi, işlə bağlı yazışmaların aparılması;
• Tabeliyində olan əməkdaşlar üçün ezamiyyət, məzuniyyət eyni zamanda nəqliyyat vasitələr üçün lazımi sənədlərin ( etibarnamə, yol vərəqəsi və s.) hazırlanması üçün müraciətlərin göndərilməsi;
• Birbaşa rəhbərinin tapşırığı ilə işə aid digər əməliyyatların icra edilməsi, hesabatların hazırlanlanıb, təqdim olunması.

Tələblər:

• Ali təhsil(İqtisadi, İdarəetmə, texniki sahələr üzrə arzu olunandır);
• Səlis azərbaycan dili, rus dili biliyi arzuolunandır;
• Müvafiq sahədə minimum 1 il təcrübəsi;
• Xidmət ərazilərini yaxşı tanıması;
• MS Office proqramlarında sərbəst işləmə bacarığı;
• Riyazi və məntiqi biliklər;
• Analitik düşüncə, təhliletmə qabiliyyəti;
• Punktuallıq və detallara diqqət etmə bacarığı;
• Problem həll etmə bacarığı;
• Məsuliyyətlilik, dəqiqlik və təşəbbüskarlıq;
• Sərbəst qərar verə bilmə bacarığı;
• Komandada işləmək bacarığı.